Ce qui m’a indigné, c’est la lettre ouverte de Charles Dussault, qui est le président de la fédération des médecins résidents du Québec. Une lettre qu’il a adressée au ministre de la Santé Yves Bolduc, et dont la copie a été envoyée aux médias. Le jeune médecin remet les pendules à l’heure et en a marre d’entendre que le Québec manque de médecins. Il y en a, au contraire. Mais c’est le ministère de la Santé et son égaré de ministre de tutelle qui ne leur donnent pas de débouchés au sortir des universités.

Monsieur Dussault rappelle qu’il y a au Québec pas moins de 120 établissements qui ont besoin de médecins. Il nous apprend, tenez-vous bien, que depuis 2008 on n’a ajouté aucun  poste en spécialité. Et rien ne bouge depuis. Le paradoxe, c’est qu’on a augmenté les admissions en médecine, mais aucune possibilité d’obtenir un poste à la fin de la formation. Pour donner un exemple de l’aberration du système en place, il cite le cas des obstétriciens gynécologues pour lesquels il n’y a que 13 postes disponibles pour 36 postulants.

En cancérologie, seulement 21 postes pour 33 nouveaux hémato-oncologues. En cardiologie 21 postes, pour 44 qui ambitionnent de faire carrière dans leur domaine. En chirurgie cardiaque, 7 diplômés et aucun poste. Le docteur Dussault est en furie et considère que de toujours remettre à demain est inacceptable.

UNE GOUVERNANCE DISCUTABLE

Là, le docteur Dussault nous cite quelques exemples. Et la liste pourrait s’allonger. Qu’est-ce qu’on vous répond, à l’urgence, quand vous êtes quinze en attente? Qu’il n’y a qu’un seul médecin pour la soirée et qu’il est parfois mobilisé quand arrive des ambulances inattendues. Ce système ne peut fonctionner de cette façon. Un spécialiste de la santé, un médecin d’origine roumaine, me racontait que c’est un grave problème dans les hôpitaux francophones du Québec, on ne respecte pas l’autorité. Et qu’il faut passer son temps à faire approuver tel protocole de travail.

Autrement dit, trop de chefs et pas assez d’indiens. Tandis que dans les hôpitaux anglophones, on a encore le respect de la hiérarchie. Le supérieur en place est reconnu par ses pairs pour sa compétence. Il décide, et les autres exécutent les ordres. Ici, chez les francophones de souche, si quelqu’un s’avère vouloir prendre une initiative, mon dieu il reçoit une pluie de reproches genre : « Mais de quel droit tu as pris une initiative sans nous consulter? »  On n’est pas sorti de l’auberge. Pour revenir à la formation des médecins, compte tenu que la pénurie est hallucinante, que le ministre Bolduc cesse de regarder dans le vide et qu’il écoute la relève en médecine. Des médecins on n’en manque pas, c’est qu’on n’en embauche pas…

Les opinions exprimées sont celles de l’auteur et ne reflètent pas nécessairement celles de lametropole.com